外国人材活用の研修会に参加しました

昨日２日、外国人材活用についての研修会に参加してきました。

この研修会の主催は、以前にも紹介したことのある福井・大阪・京都・東京を拠点に広く業務を展開されている、行政書士・社会保険労務士法人坪川事務所です。講師は同事務所で入管取次行政書士をされている本多先生と吉田先生のお二人、グループワークも含めて３時間、とてもためになる知識をインプットすることができました。

以前から多くの顧問先で相談されるのが、特定の業界に限定されず「人手不足」。採用したいが人がいない、仕事はあるが人がいないということ。そんな状況で外国人を採用することを検討されているところもあります。そんなご相談にお応えするため、我流で相応に勉強はしていましたが、昨日の研修で点であった知識が体系付けられて線になったような感じがします。

研修の中で改めて考えさせられたこと。それは外国人に限らず日本人であってもやってはいけないことなのですが、「人前で叱る」ということです。みなさんの周りでも、あるいは皆さん自身も何気にしていませんか。もちろん程度の差はあり、仕事上の注意は必要ですが、パワハラにもなり得るような、本人のプライドを傷つけるような叱り方はするべきではありません。これは誰に対しても同じであるということです。

ちょっとした裏話もあり、顧問先にもご提供できる、有意義なお話しを聴くことができました。